Часовой пояс: UTC + 3 часа [ Летнее время ]




Начать новую тему Ответить на тему  
Автор Сообщение
dmax
  Увольнение по сокращению
СообщениеДобавлено: 22.09.08 00:15 

Зарегистрирован: 17.09.08 11:26
Сообщения: 36
Я новый руководитель Торгового отделения. Отделение состоит из 7ми человек, т.е коллектив уже сложившийся и поддерживающий друг с другом дружеские отношения. НА днях руководство мне сообщило, что необходимо избавиться от одного сотрудника ( по сокращению). Человек хороший, работоспособный, но... таковы как говорится, "правиаа игры". Посоветуйте, плиз, как уволить человека, по возможности безболезненно как для моего отделения, так и для человека.
Вернуться к началу
 
 
dmax
 
СообщениеДобавлено: 22.09.08 11:21 

Зарегистрирован: 17.09.08 11:26
Сообщения: 36
При чем, увольнять будем, естественно, не по сокращению, а "по собственному желанию".....
Вернуться к началу
 
 
Economist_1
 
СообщениеДобавлено: 24.12.08 17:37 

Зарегистрирован: 23.12.08 00:06
Сообщения: 19
Да уж неприятная для Вас ситуация, подойдите к сотруднику так и скажите , что рукаводство почему-то вас решила сократить!, если он захочит он конечно может поуператься, но все равно это не в его пользу и он все таки напишет по собственному желанию!
Вернуться к началу
 
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  

Часовой пояс: UTC + 3 часа [ Летнее время ]


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 0


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:



Powered by phpBB © 2001, 2007 phpBB Group
© АУП-Консалтинг, 2002 - 2023