Помогите придумать систему поощрений для дилерских продаж;))

Доброго времени суток, друзья!
Интересует система мотивации/поощрения для продавцов гипермаркетов "Эпицентр К". Цель, есстественно, одна - повышение объемов продаж. Я поставщик. Итак, вопрос:
Как мотивировать продавцов гипермаркета Эпицентр К продавать именно нашу продукцию, а не продукцию конкурентов?
Думаю, вопрос будет интересен не только мне;))
Отвечу на любые вопросы по теме;))

Конкурс на звание лучшего продавца вашей продукции. Прямое премирования за достижение ХХХХ руб. продаж. Поощрение группі лучших продавцов....

_________________
С уважением,
Александр Горшунов

Логично. А конкретнее кто может посоветовать? Есть примеры программ премирования и поощрения? Как правильно составить программу конкурса среди гипермаркетов, чем руководствоваться? Заранее благодарен;))

В свое время, будучи в Вашей ситуации, проводил у каждого дилера тренинги - как продавать именно нашу продукцию? чем она отличается от предлагаемой конкурентами, каковы плюсы и - главное - как их грамотно подать. Работало на "ура", безо всяких конкурсов и премий. Ибо увеличение продаж выгодно не только Вам, но и дилерам тоже, а это и есть премия.

_________________
Удача приходит и уходит, а бороться надо всегда.