lucky_50 писал(а):
ЛЮДИ откройте глаза Секретарь это очень важная провесия !! вот например
На сегодняшний день в мире множество корпораций, для которых стало неизбежной важная роль секретарей в успешной деятельности любой существующей компании. Если вы осознаете , то поймете что каждый член совета директоров в любой компании не может не иметь собственного секретаря.
Если не верете мен то посмотрите следующюю статью
Согласна с Вами. И статья чудесная. Но..
Когда быть инициативной при такой загруженности?!?.. Всяко, в зависимости от компании и загруженность секретаря разная.. мне приходится регистрировать более 300 документов в неделю только в корпоративной системе электронного документооборота (письма входящие, исходящие, служебки, ОРД,..).. и это только регистрация.. а ведь еще нужно составлять самой документы.. редактировать документы сотрудников.. консультировать.. встречи гостей.. поручения руководителя.. звонки.. отчеты.. и т.д.. Бюрократия у нас развита на высшем уровне!
Чтобы быть инициативной, нужно развиваться,.. а что делать, если на это катастрофически нет времени?.. это не тот отдел, в который без проблем берут дополнительно людей.. да.. наша работа важна.. но она не приносит прибыль компании.. как, например, технические отделы, коммерческие.. а, соответственно, и нижеоплачиваемая..
Вход
Правила
FAQ
Поиск
Добавлено: 27.04.08 23:24 
