положение об оплате труда телевизионщиков

Н-да, тяжело с творческими личностями. Может вам такой документ чем-нибудь поможет - ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРЕМИРОВАНИИ РАБОТНИКОВ ЦЕНТРАЛЬНОГО АППАРАТА
МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ ПЕЧАТИ,
ТЕЛЕРАДИОВЕЩАНИЯ И СРЕДСТВ МАССОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ
ПО РЕЗУЛЬТАТАМ РАБОТЫ

Спасибочки, сейчас посмотрю

Посмотрела, но там все абстрактно:(

Рейтинг определить просто, проведите опрос (улица или телефон).

_________________
С уважением, Игорь Меньшиков.

В таком случае необходимо выделять человека, который будет этим заниматься. А это уже доп. затраты - з/плата, отчисления на зар/плату, рабочее место (стол, стул, компьютер, телефон, канц. товары) и т.д.

Можно платить премию всем, а за недостатки, упущения, нарушения лишать частично или полностью. Можно (на усмотрение руководства) давать премию за выполнение особо важного задания.

Ну по такому принципу мы и делаем, но это, поверьте, надутые губы, возмущенные речи, так как каждый считает себя суперзвездой телеэкрана и супертружеником.

Стандартная процедура оценки рейтинга заключается в том, что различным семьям выдаются пульты от телевизора. При этом у каждого члена семьи свой. Информация с которого поступает на счетчик в Москве. Из этого вычисляется, какую передачу смотрит каджый человек. Например, если внук приходит после 24-х и включает порно канал с бабушкиного пульта, то информация поступает, что либо старушка сошла с ума или вспоминает молодость, либо информация переписывется на внука=)
Примерно так недавно объяснял директор одного из региональных телеканалов...