Пути улучшения ФХ деятельности организации???

Александр, ПО можно даже научить менеджменту, то есть даже не можно научить, а функционал можно расширить до того что менеджемент предприятия будет автоматизирован.

Блин! Снек! Ну хорош ахинею нести. Когда ваше ПО начнет менеджерить предприятия без менеджеров, тогда и обсудим этот вопрос.

_________________
С уважением,
Александр Горшунов

Оно уже начало!
Просто Вы наверное об этом не знаете.
Потому что даже те чудаки, которые предлагают использование ИИ на предприятии или интеллектуальные электронные книги в итоге будут правы!

"Оно уже начало! Просто Вы наверное об этом не знаете"
А вы можете огласить список этих предприятий?

_________________
С уважением,
Александр Горшунов

Да могу, сейчас только найду.

Ждемс.

_________________
С уважением,
Александр Горшунов

Единый Расчётны Центр Екатеринбурга
ООО "Юнимилк"
ГОУ ВПО Рост ГМУ Росздрава
ООО "ВЕКА Рус"
Ну это то что я знаю!

ТО есть вы хотите сказать, что в этих фирмах ПО заменило менеджеров? Может давайте для уточнения вопроса напишем в эти конторы и выясним так ли оно на самом деле?

_________________
С уважением,
Александр Горшунов

По сути да!
Но Вам нужно понимать, что значит заменило??
Уволили менеджера и посадили в его кабинет компьютер?
Нет, уволили пятерых менеджеров, а оставили одного который управляет всем отделом в одиночку, потому менеджемент отдела частично или полностью автоматизирован, ему не надо ходить к каждому Васе, Пете и Жене раздавать задания, у него есть компьютер и бизнес-планирование, которое само в случае необходимости распределит задачи по зарегестрированным пользователям, то есть по сотрудникам.

То есть менеджеры остались и версия "ПО можно даже научить менеджменту, то есть даже не можно научить, а функционал можно расширить до того что менеджемент предприятия будет автоматизирован" не поддается реальной проверке? А все остальное просто набор теоретического словоблудия на тему полезность ПО в нашей жизни?

_________________
С уважением,
Александр Горшунов